第129章 这个书记真牛(1/1)

首发：~第129章 这个书记真牛

刘连山为人大气，他起身说道：“冬天喝点黑茶，有助消化。我这就让小仲给你包两饼。

只是你要注意一点，这个千两茶存放可得有讲究。你最好找个竹制品保存，才不会走了茶香！”

齐秋云连连推辞，实在推辞不过，她自己也确实挺喜欢这个茶的味道，就欢欢喜喜地收了下来。

李怀节跟着仲卿山，送齐秋云出了办公室。他正准备回自己的办公室时，被刘连山叫了回来。

“明天党校在训的那十九名副科级干部就要下基层了，他们的岗位你安排妥当了没有？会不会出现按下葫芦起了瓢的事？”

对刘连山的关心和担忧，李怀节很理解。

这种大规模的干部轮换，放在两会前后都很少出现。更何况，现在是县长被抓的动荡时期。

说起这个事，李怀节不得不谈一下自己的组织分工原则了。

“连山书记，岗位轮换，机构调整，这中间的过程出现什么情况都不意外。组织部门能做的，无非就是修修补补。

只要管损做到位，再大的险情也能够及时排除。

我在这里能向您保证的，就是基层不会乱。

而且，整个眉山科级以上干部的履历我都看了，很多人我都直接找他们谈过话。

老实说，印象很不好！

眉山的经济能发展到今天这一步，纯粹是大环境、好政策和老百姓的高素质。

和这些干部的作为完全无关！

往偏激的方面说，就是在县长、副县长这些位置上栓几头牛，眉山的经济发展状况也不会比现在更差。

现在很多的岗位起不到管理作用，主要是添乱；很多乡镇和一级局的办公室人员，不是为本单位服务的，是为了上级领导数据服务的。

说一句您听了不开心的话，眉山这两年的gdp，比嫩豆腐的含水量都高！”

刘连山刚开始听着，还有些心不在焉；当他听到“印象很不好”这五个字的时候，以他对李怀节秉性的了解，知道他只怕是要放炮！

所以，他顺手轻轻关上办公室的门，只有他们两个人，可以面对现实问题来谈。

刘连山耐心地听李怀节说完话，压制住心里头的不痛快，再次邀请他坐下来。

被人说成还不如一头牛，给谁都生气啊！

刘连山算是很有雅量的人了，他不但没有批评李怀节，反而认真地说道：“是啊！这些都是我们迫切要解决的问题。

我在这里也要做一下自我批评，我前两年没有认真履行好一个县委书记的本职工作。

眉山县gdp掺水这个事，我早在去年的五月就有了察觉。但那个时候的县委，真没有能力对县政府进行这方面的调查核实。

拖到现在，让我们的干部都习惯了数据造假。

这种情况让我们在做决策的时候很容易犯错误。

我知道有这方面的危害，也在做方向性决策的时候，尽量保守了。

但，这不是长远之计！

怀杰书记，我们必须要把这股歪风纠正了。”

李怀节摇摇头，声音有些消沉，“何其难也！连山书记，不是我信心不足，而是我们的干部已经变质了，完全跟不上时代的发展需要了。

新的科技时代，我们干部的思想观念也必须更新，这叫与时俱进。

但是，让人痛心的是，我们的干部思想是怎么更新的呢？

绝大多数人丢掉了‘为人民服务’的优良传统，重新捡起了‘人不为己、天诛地灭’这一套极端自私主义。

殊不知，他们连自己笃信不疑的这句话的原意都没搞懂，就直接按照自己的意思曲解成极端自私的自私主义，并奉为圭臬。

可见我们的干部，天生就有一种本领，一种颠倒黑白的本领！

绝大多数的干部，在自己的领导面前是狗；在自己的下属面前，是狼！

官场生态，坏到不能再坏的地步了！

我这些天接触下来的绝大多数干部，都把自己的干部职位当成一份普普通通的工作，对自己的身份定位和车间里打螺丝的工人一模一样。

对他们来说，当官，就是一份好工作而已。

他们，连山书记，他们已经完全失去了干部身份的使命感和神圣感。

一群已经完全失去了自身定位的人，我们能指望他们干什么呢？

换一句话说，什么‘官僚做派’、‘老好人做派’、‘躺平做派’等等，各种乱七八糟的做派，发生在他们身上一点也不奇怪。

面对这样一个局面，我现在能做的不多。吐故纳新需要过程，也需要时间。

我现在唯一能做的，只有在矮子里面拔将军。

这一批十九名副科级干部，只是第一批；他们普遍经历了上十年时间的基层磨砺，也能在自己的岗位上兢兢业业地干好活。

能力怎么样先不提，在对党忠诚这方面，他们完全值得我们信任。

后续的干部调整，我们组织部门会根据政治素质和思想素质这两个方面来考核，并作为重要的考核依据。

至于在这之前，干部的晋升主要根据业绩考核来的规矩，我的意见是废止吧！”

刘连山第一次听李怀节放炮，尽管语气是尖酸刻薄的，想法在某些地方也有失偏颇，但，这些都是小问题。

因为刘连山能从李怀节的谈话中听得出那份苦闷和不甘！

这是一个完完全全的理想主义者，一个愿意为了这份崇高的理想努力奋斗的同志。

刘连山已经不忍对他进行批评了。但，为了保护他，还是提醒道：“我党对干部的要求，向来讲究德才兼备。

业绩考核不能丢，不然又会出现一堆的‘党八股’。理论知识吓死人，实践能力半点也没有！

这样的话，我们不是从一个极端又走上了另一个极端吗？

还有，我知道你心中的义愤。但是，像‘在领导面前是狗，在下属面前是狼’这种话，不能再说了。

这里面的关系就像在战场上打仗一样，你这个司号员肯定要被第一个集火掉的。

不过，你反应的问题我会加以重视。明天党校培训班的结业讲话上，我会把你的意思，按照我的语言来讲一遍。

我要让大家引以为戒！”