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首发：~第421章 花钱如流水，老王轮值上位
结果财务总监总结汇报，剩下的钱连年终奖都有点问题。
很快大家也反应过来，问题自然是出在恒创员工太多上，很多钱其实完全没必要花的。
直属员工一千多万，线上员工1亿！
这要是没有这1亿线上员工，那不就每年多一万多亿两万亿啊。
但大家也知道陆恒的风格，公司都是老板的，他要养这么多员工，要带着大家发家致富，有什么办法。
好在问题也没有那么严重，陆恒表示要发年终奖，孟天培拿出了几套方案。
按照加入公司年份发放，加入时间超过1年的，可以两三个月，才加入一两个月的员工，没必要发很多。
而恒创大部分员工，其实加入时间不会超过半年。
算下来拿出1000亿发年终奖，保证所有员工都会非常满意。
恒创集团的财务情况明面上能公开的内容就全部说清楚了，孟天培让老板发言。
接下来大方向，需要陆恒来提出。
还有轮值总裁也要更换。
陆恒首先宣布轮值总裁情况，他也提前商议好了。
“张旭浩这轮就下来，陈志烈轮值！你们岗位直接交换，张旭浩负责具体硬件事业部业务。”
“张鸣是常任，不变。”
“原本陈志烈就是集团轮值副总，需要一位高管补位。”陆恒说道。
所有高管都在看来看去，想看清楚谁表情有变化。
可惜所有高管基本都是老油条，表情看不出什么。
大家又看向陆恒，等着他宣布最终答案。
这一轮陆恒找的是老王，因为在2013年上半年，人体冷冻活体技术就能成熟。
目前老王又负责冷冻冰城建设，包括和线下无数医院国外渠道等等，都是老王在沟通联系。
陆恒准备让老王再进一步。
成为轮值副总，未来直接轮值总裁，也就是下半年的事儿。
到时候刚好也是冷冻业务大规模展开的时间。
陆恒没卖关子，宣布道：“王剑林轮值副总。”
老王站起身点点头。
众人这才恍然大悟，原来是老王。
陆总还真是没有什么门户之见啊，搞地产的老王都上位了。
大家眼里老王其实贡献一般般，没给恒创带来多少利润。
陈志烈上位大家都能猜到，硬件事业部贡献太大了。
老王这轮上位很多人没想到，很多人猜测其实是江峰、王德顺这些跟了陆恒很久的老人。
接下来自然是业务规划，明年的盈利目标。
陆恒准备让张鸣启动短视频项目，因为这一世的智能手机、网络发展比前世快了很多倍。
说现在是前世2020年也差不多了。
“明年的盈利目标，也不说翻倍，那就从3万多亿到5万亿吧！”
“别觉得难，毕竟明年我们即将启动几个大项目，活体冷冻、虚拟现实不出意外明年都能推出。”
“重点是虚拟现实技术，我们相当于重构互联网。”
“先前孟总有一笔收入没有统计在内，那就是虚拟现实技术我们收取的门槛费，这部分很多没到账，明年开年有些公司就应该要打款过来了。”
“而虚拟现实引擎推出后，我们卖引擎都能卖不少钱。”
“还有因为虚拟现实引擎推出，虚拟现实网络会很快成型，搭建出无数虚拟现实世界，我先前就提出过依托这个项目会出现很多新工种。”
陆恒讲了讲他的规划，明年高管们的任务就是做好虚拟现实网络基础搭建工作，依托虚拟现实开展的无数业务。
就连硬件部门，也会迎来大发展。
将来虚拟现实网络全部需要使用全新的量子芯片，量子服务器。
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