第206章 新增科室(1/1)

首发：~第206章 新增科室

想开发cdm项目、涉足碳交易，到底该通过哪个平台来开展呢？回想起自己创办文化传播公司的经历，以及在广州工作时积累的经验与教训，非凡心中有了定论：要想成事，必须依托政府背景，搭建一个有官方支持的工作平台。

非凡知道王主任了解cdm，便去找他商量，直言自己想开展cdm业务。没想到，王主任果断拒绝，态度坚决地表示：“我们科室是做咨询服务的，只负责出谋划策，不参与具体业务！”话锋一转，王主任又对非凡刚入职不久就心浮气躁的工作态度提出了批评：“小张啊，年轻人可不能刚有点成绩就翘尾巴，要踏实做事才行哦！”

非凡一下子愣住了，脸涨得通红，歪着头，难以置信地看向王主任，一时语塞，不知如何反驳。

参加工作这么多年，非凡还是头一回遭受这般“待遇”。一股无名火涌上心头，他摔门而出，心里想着：这王主任，根本就不适合当我的领导，更别提做合作伙伴了！

冷静下来后，非凡找到彭董事长，倾诉自己的想法和委屈。彭董事长先是好言安抚了几句，随后却对cdm项目表现出浓厚的兴趣。

非凡提醒道：“彭董，小宋之前在《决策参考》上发过关于cdm的文章呢。”

彭董事长摆了摆手，无奈地说：“现在领导们桌上材料堆积如山，哪有时间细看这些文章咯！”

于是，非凡详细地向彭董事长介绍了cdm项目和碳交易的来龙去脉。彭董事长毕竟有着敏锐的商业头脑，很快就认可并支持了非凡的想法：“你先莫急，我琢磨琢磨办法。”思索片刻后，他大手一挥，“干脆成立一个新科室，专门负责这项业务，就由你来牵头！”

机会这不就来了嘛！非凡内心一阵激动，这正是他梦寐以求的。

“我想把这个新科室命名为国际科技合作中心。cdm本身就是国际业务，我们集团目前正缺一个开展国际合作的部门。”非凡脑子转得飞快，立刻给出了自己早有的想法。

彭董事长兴奋地一拍桌子，赞道：“好，这个名字好！”紧接着补充道，“你去写份报告给我，我拿到下周一的司务会上讨论。”

非凡转身离开，刚走到门口，又折了回来，对彭董事长说道：“报告里我会提些筹办经费、办公场地之类的条件，您看……”说着，他伸出食指，“这么多，要得啵？”

“1万？还是10万？”彭董事长笑着问道。

“当然是10万！”非凡一脸认真地回答。

见非凡的手指还没放下，彭董事长站起身，把非凡的大拇指和食指连起来，做成一个“八”的手势。

非凡笑道：“好！就8万，八发八发，图个吉利！”他这才满意地离开。

接下来的几天，非凡一门心思扑在工作上，懒得搭理王主任。王主任也没主动找非凡说话。

实际上，彭董事长已经和他谈过，还批评了他。因为王主任也知道非凡要“另起炉灶”了，索性就不再去和非凡和解。

倒是小宋不晓得从哪得到了消息，整天围着非凡转，又是倒水又是点烟，一副铁了心要跟着非凡干的架势。

周一下午，彭董事长通知非凡：“成立‘国际科技合作中心’的事儿定下来了，给你八万筹办经费，就把你现在这间大办公室腾出来给中心用。”

“人员能由我自己定不？”非凡试探着问，这是他最关心的问题。

“小宋你肯定得带上。其他科室的人都各有各的事情，估计没人愿意跟你走。”彭董事长这话一出口，非凡就明白，从集团其他科室挖人是不太现实了。

不过，非凡转念一想，自己做主也好，正好可以招几个有能力、有背景的新人。

本以为能完全自主决定人员安排，可第二天，彭董事长找到非凡，面露难色：“你得帮我个忙，安排一个人，翻译公司的老廖。”

非凡心里明白，彭董事长肯定是遇到难处了，不然不会用这种近乎请求的语气。

原来，上世纪90年代，随着改革开放的推进，中外贸易往来日益频繁，语言沟通成了大问题，翻译需求急剧增长。许多企业为了顺利开展国际贸易，纷纷依赖专业翻译公司处理文件资料。在这股热潮下，科信集团也成立了自己的翻译公司。

起初，翻译公司业务单一，主要做笔译和口译。后来，业务范围不断拓展，逐渐涉足文化交流、商务谈判、品牌推广等领域，生意十分红火。但近年来，随着整体外文水平的提高，翻译业务逐渐走向衰落。

最近，集团决定关闭翻译公司，其他员工都自谋出路，可老廖年纪大了，不愿再找新工作，一门心思要集团给他安排岗位。国企的情况就是这样，彭董事长实在没办法，只能来找非凡帮忙。

非凡心领神会，连忙表态：“集团的事就是我的事，您放心，让他来找我就是！”就这样，老廖成了国际合作中心的第三位员工。

非凡清楚，cdm这方面的业务归省科委资环处分管，而资环处的尚处长是他的大学校友，当年他是田野文学社成员，喜欢写诗，作品还在《田野》刊物上发表过。

尚处长刚参加完中青年领导干部赴美培训班，学成归来。非凡主动登门拜访，向他汇报工作。

见面寒暄，尚处长则正襟危坐，一脸严肃，说起话来官腔十足。非凡心里虽有些不悦，但还是强忍着，陪着笑脸。

出乎意料的是，第二天，尚处长就打来电话，想推荐一位学会计的妹子来非凡这边来工作，让非凡给安排个岗位。非凡自然明白，这是尚处长在示好。于是，尚处长推荐的小范成了国际科技合作中心的第四位员工。

非凡决定，就以这几个人作为国际科技合作中心的初创团队，与集团公司签订劳动合同。日后随着业务发展需要招人，都直接与国际科技合作中心签订合同。