第573章 谢云舟和杨秀丽的合作(1/1)

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谢云舟给乔青崖夹过鱼之后开始和杨秀丽说话。

“小杨，杨叔这几天是不是比较忙？”

杨秀丽点头：“可不就是，天天加班。赶住我妈这几天去我哥那边，家里天天就剩下我和裕安。”

谢云舟笑问道：“你名单还在运行呢，什么时候调去团委？”

杨秀丽笑道：“再等等吧，我借调还不满一年呢，现在就调过去，太招人眼。”

谢云舟看了她一眼：“我听说总厂团委那边也想借你过去？”

杨秀丽笑道：“谢主任，总厂那边借我过去也是干活。一天两天还行，时间长了，两头落空，我还是先踏踏实实在龙湖这边干，这是我的大本营。”

谢云舟嗯一声：“你这想法是没错的，先把厂团委这边捋顺，才好进一步说别的。上来就去总厂，除非总厂有人拉扯，不然去了也白干活儿。”

说这话的时候，谢云舟的目光迅速从乔青崖身上扫过。像陈美那种直接从一线到总厂的，毕竟是少数，大多数人需要一步步来。

揠苗助长太过了，后期容易营养不良。

乔青崖仿佛没听到一样，继续给王萍夹菜。

杨秀丽笑了笑：“谢主任说得对，我也是这么想的。借调去总厂，人家一问，我名单还在现场呢，就把我当个打杂的，干再多都没用。”

说完这话，杨秀丽说起别的话题：“谢主任，我前几天去总厂参加活动，听说有的电厂运行分场都有两个副主任呢。”

谢云舟笑了一声：“各个厂的机构设置都会有些差别。我们是新厂，一开始不会设置那么多岗位。”

顾小曼开了句玩笑：“多留几个坑，后面好栽萝卜。”

谢云舟继续笑：“说得对，说不定领导们就是为了预留几个坑。厂里刚投运的时候，都是些年龄大的职工，而且学历普遍偏低。

多留几个位置，以后年轻人才有机会。”

对面的乔青崖依旧稳稳的，没有任何异常。

从谢云舟进厂开始，他搭谢家的东风，一路快速升到专工，这次提副主任，只有谢云舟一个人上去了。

杨秀丽主动挑破话题，乔青崖知道，自己不能什么都不说。

他主动端起酒杯：“云舟，恭喜你，哥今天特别高兴，咱们运行分场终于有了个年轻的副主任。

咱们整个新安电力，只有你在电力部拿过一等奖。不管别人说你是靠老子还是靠大学同学，在我心里，这都是你凭着本事赚来的。

来，我敬你一杯！”

谢云舟笑着举起酒杯：“谢谢青崖。”

冯裕安在一边悄悄对着杨秀丽竖起大拇指，他老婆太厉害了，当着这么多人的面，用一句话逼迫乔青崖表态。

乔青崖是谢家提上来的，以后谢云舟往上爬，需要自己的嫡系。

以前两个人每次提岗都是一起提，从这次开始，谢云舟就要开始独自往上走，乔青崖只能作为追随者。

杨秀丽眯起眼睛笑：“师父，吃菜。”

说完，她给冯裕安夹了一筷子菜。

冯裕安一惊，这丫头叫师父就让人害怕，他忙不迭地夹一块五花肉，把肉皮剥下来给她：“你吃肉皮，你最爱吃这个。”

顾小曼知道杨秀丽和谢云舟刚才不经意间联手一次。

这些个二代，做这些事情信手拈来。

她主动问道：“裕安，你房子分好了没？”

冯裕安把没有皮的五花肉吃掉：“分好了，准备装修呢。”

许砚秋接话道：“我爸的新房子也分好了，准备过一阵子搬家。”

顾小曼笑道：“那也好，新房子肯定大一些。”

她看了一眼许墨春夫妻两个。

许墨春和吴嫦娥还没攒够盖房子的钱，只能继续跟父母挤在一起。而这夫妻两个似乎没打算借钱盖房子，他们准备自己攒。

顾小曼主动问道：“你们两个刚干班长，有没有什么不适应的？”

冯裕安抱怨道：“班里老油条太多，喊他们干活喊不动。”

许砚秋接话道：“昨天开班前会时我说过了，该谁的活儿谁不干，以后要扣钱。”

众人都有些惊诧地看着许砚秋。

每个班里都会有个别老油条，干活的时候往后退，有好处的时候往前冲。

一般班长都不会管太严，反正这些人快退休了，班里年轻人也多。

顾小曼没想到许砚秋这老实孩子上来就要动这些老油条，那些老油条可不好得罪。

许墨春有些担心弟弟：“小秋啊，以前班长怎么干，你就怎么干吧。那些老油条坏得很，你年纪轻，可不能惹他们。”

许砚秋笑了一声：“哥，总要有个班长起这个头儿，年轻人干活儿多，钱少，老油条混日子，仗着工龄运龄长、岗位高，拿钱还多，还有什么公平可言。

一直都这样也不一定就是对的，从我开始，我来试一试，万一能成，各个班推广起来，分场领导们也能轻松点。”

顾小曼听懂了，许砚秋要以身试法。

果然，许砚秋看向谢云舟：“谢主任，我有个想法。”

谢云舟听他变了称呼，主动给他倒了杯酒：“你说。”

“班组成员干活的积极性全凭良心，全看哪个好说话，看班长能叫动哪一个，这样下去，就是谁老实谁天天干活儿。

虽然说谁干活儿多班长心里都有数，但分场领导不一定知道。

我想的是，以后提岗能不能增加个班长打分的环节？权重可以小一些，但若是完全忽略班长的意见，我觉得不能全方位评价这名职工。”

谢云舟笑了一声：“你这个提议很好，我会把你这个提议告诉鲍书记和王总工。”

许砚秋笑道：“我是从小曼的商场里得到的经验，国栋跟我说，营业员们的绩效工资，一方面看营业额，另一方面看主管和经理的意见。

咱们厂里是大锅饭，同岗位工资都一个样，不大可能实行绩效制度，只能从别的方面着手。”

谢云舟点头：“你说的确实是个问题，之前我干班长的时候，班里也有老油条。

我拉下脸也能喊得动，他们只是畏惧我父亲，但换个班长就不一定能喊得动。

这事儿我记下来，慢慢来，你也不要太过激，回头等我们都把手头的工作捋顺，再好好商议。”