第372章 小人行为(1/2)

首发：~第372章 小人行为

陈杰和李晴当时来到广东工厂以前，电话里，就听李玉讲广东工厂遇到了麻烦。

来了以后，两人一边安排从迈克和柳红那里带来的新样板投产，一边帮李玉解决这些麻烦。

麻烦就来自李晴夫妻二人的电话。

当时，他们两人电话告诉李玉，车祸是人为造成的，让李玉查找证据。

李玉放下电话后，就叫来周副总，要求他来负责这件事情。

周副总很奇怪，交通队都已经明确结论，怎么又要调查？

在周副总看来这纯粹就是没事找事，警察都调查不出来的东西，他怎么可能完成？

即使不悦，周副总也不敢表现出来，但并没有把这件事情放在心上。

可是，这事对于李玉来讲却是意义重大，就几次催周副总。

周副总从那次陈杰打他之后，其实，不论对陈杰还是老板家族都已经怀恨在心。

他在找各种机会伺机报复。

陈杰帮柳红制造网上舆论要挟李晴的事情，就是周副总爆出来交给李玉的。

在他看来，制造这样的事端，对陈杰和李氏家族都是打击，两者会更加不和。这就是周副总想要的结果。

陈杰这混蛋对我周副总动手，当时你老板一家除了李晴都在场。可是，你们竟然没给陈杰任何处理，我周副总这顿打就算白挨了吗？

我可是因为替你老板娘办事，才挨的打呀！你们老板既然这样，那我也知道该怎么做了。

正是在这种心机的驱使下，周副总表面云淡风轻，但背后却没少使坏。

陈杰在时，他还不敢肆无忌惮。

他自己很清楚，这些小伎俩，陈杰很快就能识破，逼急了，怕会再挨一顿打。

可是，陈杰离开广东工厂以后，李玉其实被他耍得团团转。

李玉不但不自知，而且还很信任周副总，认为他是认真负责的干事人。

为了减低人工成本，李玉一直都挺发愁。于是，周副总帮李玉出了两个主意，并都认真实行。

一个是减低加班费用，另一个是减低辅助岗位人员工资。

这两项措施，都得到了李玉的大力支持，并亲自开会布置实施。

其实，下面员工对这两项措施，都很大抵触情绪。可是，在李玉这个总经理的强压之下，也不得不去做。

即使去做，也是三天两头地找领导反映问题。李玉就把处理这些问题的事情，交给了周副总。

周副总主管人事和行政，之所以会给李玉出这两个主意，也属被逼无奈。

李玉要求减低人工费用的要求，把周副总逼的无路可走，就只能出此下策。

在他看来，反正你李玉要求我想办法，这办法我想了，能不能执行，就是你李玉的问题了。

可是没想到，李玉还真认真了，强压下面必须执行。

还没执行时，周副总就知道下面人员会抵触，你李玉一定要执行，就不关我事了。

李玉的这种强压，周副总早就知道，一定会出事。

但他最初根本就没管，只是在一旁幸灾乐祸。

下面人的意见反映给他，他也只是一句话，这是李少的要求，你们有意见去找李少。